المصدر -
رعى صاحب السمو الملكي الأمير الدكتور فيصل بن مشعل بن سعود بن عبدالعزيز، أمير منطقة القصيم، مراسم توقيع عدد من مذكرات التفاهم الهادفة إلى تدريب وتوظيف وتمكين 8500 كادر وطني من أبناء وبنات المنطقة، في إطار دعم مستهدفات التوطين وتعزيز فرص التوظيف المستدام.
وتهدف المذكرات إلى توفير 3000 فرصة وظيفية في عدد من القطاعات، إلى جانب تمكين 5500 كادر وطني عبر برامج تدريب وتأهيل متخصصة، تسهم في رفع كفاءتهم وتأهيلهم بما يتوافق مع احتياجات سوق العمل.
وأكد سمو أمير منطقة القصيم أن تنمية رأس المال البشري تأتي في مقدمة أولويات القيادة الرشيدة، مشيرًا إلى أن هذه المذكرات تمثل نموذجًا للتكامل بين الجهات الحكومية والقطاع الخاص والقطاع غير الربحي، بما يعزز من فرص العمل النوعية لأبناء وبنات المنطقة، ويدعم تحقيق مستهدفات رؤية المملكة 2030.
من جانبها، أوضحت الجهات المشاركة أن المبادرة تأتي امتدادًا للجهود الرامية إلى تمكين الكفاءات الوطنية، ورفع معدلات التوظيف، وتوفير برامج تدريبية وتأهيلية تسهم في بناء كوادر وطنية قادرة على المنافسة والإسهام في مسيرة التنمية، بما يحقق الاستدامة في سوق العمل ويعزز التنمية الاقتصادية والاجتماعية بمنطقة القصيم.
وتهدف المذكرات إلى توفير 3000 فرصة وظيفية في عدد من القطاعات، إلى جانب تمكين 5500 كادر وطني عبر برامج تدريب وتأهيل متخصصة، تسهم في رفع كفاءتهم وتأهيلهم بما يتوافق مع احتياجات سوق العمل.
وأكد سمو أمير منطقة القصيم أن تنمية رأس المال البشري تأتي في مقدمة أولويات القيادة الرشيدة، مشيرًا إلى أن هذه المذكرات تمثل نموذجًا للتكامل بين الجهات الحكومية والقطاع الخاص والقطاع غير الربحي، بما يعزز من فرص العمل النوعية لأبناء وبنات المنطقة، ويدعم تحقيق مستهدفات رؤية المملكة 2030.
من جانبها، أوضحت الجهات المشاركة أن المبادرة تأتي امتدادًا للجهود الرامية إلى تمكين الكفاءات الوطنية، ورفع معدلات التوظيف، وتوفير برامج تدريبية وتأهيلية تسهم في بناء كوادر وطنية قادرة على المنافسة والإسهام في مسيرة التنمية، بما يحقق الاستدامة في سوق العمل ويعزز التنمية الاقتصادية والاجتماعية بمنطقة القصيم.
