

المصدر - أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، بالتعاون مع المجلس الوطني للسلامة والصحة المهنية، بدء تطبيق قرار حظر العمل تحت أشعة الشمس على جميع منشآت القطاع الخاص وذلك ابتداءً من يوم الأحد 19 ذو الحجة 1446هـ، الموافق 15 يونيو 2025م، وحتى 23 ربيع الأول 1447هـ، الموافق 15 سبتمبر 2025م، خلال الفترة من الساعة 12 ظهرًا حتى 3 عصرًا.
ويهدف القرار إلى حماية صحة وسلامة العاملين، وتوفير بيئة عمل آمنة وخالية من المخاطر عبر تقليل حالات التعرض المباشر لأشعة الشمس والحد من الإجهاد الحراري الذي قد يؤدي إلى مضاعفات صحية خطرة.
ودعت الوزارة أصحاب المنشآت إلى تنظيم جداول العمل وفقًا للضوابط المحددة وتوفير سبل الوقاية التي تضمن سلامة العاملين بما ينعكس إيجابًا على مستويات الأمان والإنتاجية في مواقع العمل.
كما نشرت الوزارة على موقعها الإلكتروني عددًا من الأدلة الإرشادية، من بينها: الدليل الإجرائي للسلامة والصحة المهنية للوقاية من آثار التعرض لأشعة الشمس والإجهاد الحراري، إضافة إلى الدليل الاسترشادي للعمل في الأماكن الحارة وذلك لتمكين أصحاب المنشآت من تطبيق الإجراءات الوقائية بفعالية.
وأكدت الوزارة إمكانية الإبلاغ عن أي مخالفة لهذا القرار من خلال الرقم الموحد (19911) أو عبر تطبيقها الإلكتروني المتاح على الهواتف الذكية.
ويهدف القرار إلى حماية صحة وسلامة العاملين، وتوفير بيئة عمل آمنة وخالية من المخاطر عبر تقليل حالات التعرض المباشر لأشعة الشمس والحد من الإجهاد الحراري الذي قد يؤدي إلى مضاعفات صحية خطرة.
ودعت الوزارة أصحاب المنشآت إلى تنظيم جداول العمل وفقًا للضوابط المحددة وتوفير سبل الوقاية التي تضمن سلامة العاملين بما ينعكس إيجابًا على مستويات الأمان والإنتاجية في مواقع العمل.
كما نشرت الوزارة على موقعها الإلكتروني عددًا من الأدلة الإرشادية، من بينها: الدليل الإجرائي للسلامة والصحة المهنية للوقاية من آثار التعرض لأشعة الشمس والإجهاد الحراري، إضافة إلى الدليل الاسترشادي للعمل في الأماكن الحارة وذلك لتمكين أصحاب المنشآت من تطبيق الإجراءات الوقائية بفعالية.
وأكدت الوزارة إمكانية الإبلاغ عن أي مخالفة لهذا القرار من خلال الرقم الموحد (19911) أو عبر تطبيقها الإلكتروني المتاح على الهواتف الذكية.