المصدر - نفذت وزارة العمل والتنمية الاجتماعية، حملات تثقيفية استهدفت عددا من الأقسام النسائية بالمنشآت الصناعية في منطقة الرياض.
وأوضح سعادة وكيل الوزارة المساعد للتفتيش وتطوير بيئة العمل الدكتور محمد بن عبدالرحمن الفالح، أن هذه الحملات نفذتها وكالة التفتيش وتطوير بيئة العمل ممثلة بإدارة تطوير بيئة عمل المرأة، وشملت عدة مصانع تعمل في مجالات تصنيع الأغذية والإنارة وغيرها من المجالات، وركزت على تقديم عدد من المحاضرات التي تهدف إلى تعريف الإدارات النسائية والنساء العاملات في المصانع بمفاهيم وإيجابيات بيئة العمل اللائقة، ومواد نظام العمل الخاصة باشتراطات تشغيل النساء، وحقوق المرأة العاملة الواردة في نظام العمل، وكذلك اشتراطات تنظيم عمل المرأة في المنشآت الصناعية، ومناقشة الممارسات الإيجابية في تلك المنشآت .
وأشار الفالح إلى أن الوزارة تحرص على إقامة هذه الحملات بشكل مستمر بالتعاون مع منشآت القطاع الخاص؛ لضمان توفير بيئة عمل آمنة وخالية من مسببات الحوادث والإصابات في المصانع، وكذلك لتعزيز استمرارية واستقرار المرأة العاملة فيها، بما ينعكس إيجابًا عليها وعلى صاحب العمل، إضافة إلى تعزيز وجود بيئة عمل جاذبة في القطاع الخاص.
وأوضح سعادة وكيل الوزارة المساعد للتفتيش وتطوير بيئة العمل الدكتور محمد بن عبدالرحمن الفالح، أن هذه الحملات نفذتها وكالة التفتيش وتطوير بيئة العمل ممثلة بإدارة تطوير بيئة عمل المرأة، وشملت عدة مصانع تعمل في مجالات تصنيع الأغذية والإنارة وغيرها من المجالات، وركزت على تقديم عدد من المحاضرات التي تهدف إلى تعريف الإدارات النسائية والنساء العاملات في المصانع بمفاهيم وإيجابيات بيئة العمل اللائقة، ومواد نظام العمل الخاصة باشتراطات تشغيل النساء، وحقوق المرأة العاملة الواردة في نظام العمل، وكذلك اشتراطات تنظيم عمل المرأة في المنشآت الصناعية، ومناقشة الممارسات الإيجابية في تلك المنشآت .
وأشار الفالح إلى أن الوزارة تحرص على إقامة هذه الحملات بشكل مستمر بالتعاون مع منشآت القطاع الخاص؛ لضمان توفير بيئة عمل آمنة وخالية من مسببات الحوادث والإصابات في المصانع، وكذلك لتعزيز استمرارية واستقرار المرأة العاملة فيها، بما ينعكس إيجابًا عليها وعلى صاحب العمل، إضافة إلى تعزيز وجود بيئة عمل جاذبة في القطاع الخاص.